血汗台商回流，惡化低薪台灣 20120907 台灣勞工陣線協會新聞稿

　　

血汗台商回流，惡化低薪台灣

台灣勞工陣線新聞稿20120907

 

         馬政府繼「抽菸救健保」、「賭博救離島」之後，又推出「外勞救經濟」的藥方。經建會主委尹啟銘於日前提出「開枝散葉、固本培元──加強推動台商回台方案」，為吸引「旅中台資」回流，將放寬廠商僱用外勞比例到40%，未來更不排除提高到50%。台灣勞工陣線表示，對於華隆案等因企業惡性倒閉而受苦受難的勞工，政府至今置之不理，卻對只想壓低工資的台商要五毛給一塊，顯見當前政府完全以財團思維治國。此將使台灣經濟步入自我沉淪的道路，該案一旦通過台灣將淪為血汗之島，數十年的產業升級努力，將一夕之間倒退到低薪過勞產業。

　　根據經建會提出的方案，回台投資的三類旅中資本：1.具有一定規模而且具高附加價值者；2.升級產業且自創品牌的國際企業；3.在產業鏈部分扮演關鍵性角色。這三類企業二年內若回台投資其僱用外勞比例可達40%、優惠期6年不增加額外就業安定費（經建會也同時規畫以超額就業安定費來增額僱用外勞，也就是本來廠商聘僱一名外勞須繳交就業安定費2000元，未來如增聘5%外勞，就業安定費提高為4000元；若增加10%，則繳交6000元；增加15%，繳交8000元）。

　　依據「外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準」第14-2條規定，特殊製程、時程之製造業，在該製程、時程範圍內的外勞比例，依照工作艱辛程度分為五級，分別是D級10％、C級15％、B級20％、A級25％、A+級35％。而依照該審查標準第15-4條，製造業企業內僱用外勞總人數比例，一般製造業為20%，自由貿易港區為40%。因此經建會大可引導旅中台商回流進入自貿港區就可享有40%的外勞，但目前各自貿港區受僱勞工總計僅有1779人，由此可知自貿港區發展早已宣告失敗。因此，這次經建會決定突破港區的地理空間限制，使台灣處處是自由貿易港區，讓回流台商享有40%的外勞比例優惠。

　　台灣勞工陣線表示，政府提供40%外勞作為吸引台商回流的誘因，來拯救台灣經濟，根本是飲鴆止渴。首先，這些當年在台灣關廠外移中國，在台灣留下一堆爛攤子的資本家，在榨乾中國勞工，發現中國工資不再低廉，開始在全球獵取租稅優惠、低廉勞工的生產基地，台灣難道要走回頭路，加入這場「向下沉淪」（Race to the bottom）的殺戮戰場嗎？其次，這些回流企業追逐低薪誘因的邏輯，未來難免落入誘因消失而二度出走的情形，更會造成勞動條件的惡性循環。最後，這等於變相懲罰在台苦苦經營的企業，根留台灣的企業，反而被政府倒打一耙。

　　台灣勞工陣線強調，在台灣外勞總人數已經創歷史新高到達44萬人，而台灣就業市場疲弱不振之際，政府不應一再的以外勞人權作為交換籌碼。而掌管國家經濟發展的經建會不思產業升級的路，卻選擇開放外勞的旁門左道，顯見主委尹啟銘根本不適任，應立即下台，因為台灣如果不立即update經濟發展新思維，將無法永遠擺脫低薪台灣的宿命。