2011年7月21日 星期四

基本工資只調九百元,勞工2012當掉馬英九 台灣勞工陣線2011/07/21新聞稿

基本工資只調九百元,勞工2012當掉馬英九
2011/07/21

就在去年經濟成長率10.88%,且政府宣稱今年經濟成長率也將超過5%,經濟榮景一片大好之下,基本工資審議委員會,還是在官方的毫無依據的強勢主導,經過兩次表決之後,最後敲定基本工資調漲5.03%,由新台幣17,880元調漲至18,780元,增加900元;時薪也從每小時新台幣98元調漲為103元。

台灣勞工陣線表示,台灣從事部分工時勞工以及低薪工作者人數,日益提高,凸顯台灣工作貧窮的問題日益惡化,政府一昧地宣稱經濟成長果實將分享給勞工,但是政府放任房價飆漲,對企業的濫用責任制、違法超時工作、人力派遣橫行等,束手無策,弱勢勞工任人宰割。政府唯一能幫助邊際弱勢勞工的基本工資調整案,卻只是象徵性調整月薪九百元,令人懷疑馬政府2012是否已經放棄廣大勞工的選票支持。

根據媒體報導,審查委員會最後參考學者意見,在考量經濟成長率與物價上漲指數後,決定調漲4.96%,也就是18,767元,但為取整數,決定最後調漲900元,調幅是5.03%。也就是勞委會是依照學者意見,臨場主觀決定,並無任何客觀計算公式為依據。官方放棄原有的計算公式,也不參考勞方提供的計算方式,或建立新的計算基準,使得基本工資審議淪為市場喊價,勞委會必須負最大責任。

由於去年的基本工資的調整過程,缺乏勞資共識,官方單方面決定,勞委會已經被監察院糾正,但這次,勞委會依然沒有提出具體的方案,完全漠視監察院。

2011年7月7日 星期四

勞動者161期


宣言與訴求
反貧困、反過勞、要加薪、要尊嚴!


序曲


邀請吳院長共進「窮人」早餐會


托育制度「斷頭去尾」 低生育率解套無門


拒絕畢業即負債反對青年貧窮化


蝸牛與帝寶--台灣貧富差距圖像


國債師公,財政部抓鬼



反過勞,要加薪 基本工資調至22,115


威權心態呼巴掌,五一上街對抗世代霸凌


送期末考卷給吳敦義院長


街頭怒吼




肺腑之言



身心障礙者五一遊行怒吼「拒絕工作貧窮化」


51反貧困,社工站出來


籌辦遊行的打不死小強精神


反貧困遊行,17家金融工會齊響應


反貧困五一大遊行:台灣反貧困運動的新里程碑



官方回應



行政院針對反貧困五一大遊行的書面回應

從囚犯到詩人~柯柏榮的生命故事 ~兼談台灣的監獄改革及替代死刑監獄應有之配套措施

從囚犯到詩人
柯柏榮的生命故事
兼談台灣的監獄改革及替代死刑監獄應有之配套措施

時間2011713(三)下午三點~五點
地點NGO會館(台北市青島東路8號|捷運板南線「善導寺」站2號出口)

主講者柯柏榮
目前為首都詩報的總編輯、台語教育報的執行編輯。年少輕狂時曾入獄16年,在監獄中學習台語詩文創作,有多次得獎紀錄。目前為止出版了《娘仔豆的春天》、《赤崁樓的情批》、《內籬仔的火金姑》等台文詩集。
主持人及與談:林欣怡
目前擔任廢除死刑推動聯盟的執行長。於民間司改會擔任司改雜誌執行編輯時,與當時仍在獄中的司改雜誌讀者柯柏榮認識至今近十年。主張台灣應該廢除死刑,同時也關注監獄改革。

主辦單位:台灣勞工陣線|廢除死刑推動聯盟
報名網址:請點選這裡。(參加者請報名,以便主辦單位準備資料及安排座位,事先報名者「有機會」獲得柯柏榮先生親筆簽名之《內籬仔的火金姑》一書。)

台北市製造業暨服務業產業工會 招收會員公告

每天加班加到沒眠沒日,薪水也沒有比較多怎麼辦?
老闆叫我回家吃自己怎麼辦?
遇到老闆的欺負怎麼辦?
勞工是不是就只能乖乖聽話?

團結才有力量,
工會是咱勞工與雇主協商的好兄弟,
「台北市製造業暨服務業產業工會」給恁做靠山,
與恁一起打拚,為不公平來站聲!

不要怕加入工會會被老闆欺負,
工會法有規定雇主不可以因為勞工加入工會而打壓。
工會需要大家鬥陣的力量,
需要恁的加入一起為勞工發聲!

請加入台北市製造業暨服務業產業工會,
工會將提供最完善的勞資爭議諮詢與處理。

聯絡電話:02-23115918 楊書瑋
Emaillabornet51@gmail.com

2011年7月6日 星期三

「誰在製造工作貧窮」研討會 2011/07/06 新聞稿

「誰在製造工作貧窮」研討會
新聞稿

  日前報載,經濟部長施顏祥預估今年台灣經濟成長率為5.06%,施部長甚至保證「台灣今年成長率超過5%,沒有問題」!主計處資料也顯示,失業率由988月最高峰的6.13%降至今年5月的4.27%是33個月來的最低點,而物價也維持穩定,此時此刻一切如此的美好。但事實上,薪資成長跟不上經濟成長腳步一直是台灣勞動環境持續惡化的主因,再加上日愈浮濫的非典工作人力運用模式,使得工作貧窮問題不斷惡化。

  根據主計處統計資料顯示,我國部份工時人口從200254千多人,爆增至2010年的384千多人,而派遣工作者更從2002年的76千人,爆增至2010年的353千多人,日愈膨脹的非典工作人口代表正常就業人口大量掉入貧窮門檻的邊緣。即便一年來經濟成長率創下新高峰,百業榮景可期,但實際,工業及服務業的經常性平均薪資在20104月為36239元,20114月僅微幅成長至36693元,成長幅度僅有1.2%,「肥美的經濟成長果實,勞工仍是看得到吃不到」。

  76由勞工陣線籌辦的「誰在製造工作貧窮」研討會,透過國內知名學者林萬億(台大社工系教授)、林向愷(台大經濟系教授)、李健鴻(文化大學勞工系副教授),各自從「經濟成長的分配不正義」、「幫不了工作貧窮族的社會救助法」,以及「緩漲的基本工資對工作貧窮族的影響」,深入剖析各施政思維與政策導向如何製造出日愈膨脹的工作貧窮人口,並完整呈現工作貧窮族的成因。

回應工作貧窮,勞陣要求今年7月底基本工資應調昇至22115
  勞工陣線認為,基本工資緩漲是造成工作貧窮的主要成因。據主計處統計,月所得低於基本工資的人數從95572000人,爆增至99年的722000人。即便去年經濟成長大幅增加、企業享受諸多減稅優惠,但基本工資只從17280元增加至17880元,時薪從95元「羞辱式」增加3元,增幅僅有3%。而今年7月即將召開「基本工資審議委員會」,尚未進行審議,勞委會主委王如玄卻率先喊出「漲幅3%以上」為基本工資漲幅定調!勞陣推算,調幅若僅在3%5%之間,則基本工資也僅增加536元至894元,不僅未能合理反應高度經濟成長及企業減稅的龐大獲利,甚至受物價上漲的衝擊,等於是「無感調漲」!

  今年517監察院通過對行政院的糾正案,直指「經濟成長的果實未能由全民所共享,顯有不當」,但至今只見到政府對企業加薪只有「道德呼籲」,遲遲未見有效的作為。因此勞工陣線要求透過7月底的基本工資審議,一次為基層弱勢勞動者加薪至22115元,由下而上帶動受薪階級的全面性加薪。

回應工作貧窮,勞陣要求兩黨總統候選人將工作貧窮解決策略列為競選政見
  「工作貧窮者」的定義是指從事有酬工作,且工作時間達到基本時數以上,但家戶總收入低於法定貧窮線的工作者。根據內政部低收入戶調查,2011年第一季的低收入戶之中,家中具有工作人口的第二款(23732/51762)及第三款(82865/212390),總戶數達為106597戶/264152人。若加計內政部日前預估將納入社會救助的中低收入人口有204千戶,約59萬人,粗估我國具有工作人口的貧窮家戶,已達31萬戶,85萬餘人。

  長期以來,政府將貧窮定位為個人因素,藉以卸除對貧窮國民應盡的義務與責任,但事實上,貧窮人口不斷增加不僅是結構性因素,更是政策作為的「結果」,隨即年底大選將屆,兩政黨在產業政策相互攻擊對方,但是對於如何解決我國日愈嚴重的貧窮現象,或是避而不談,或是僅流於「經濟變好一切就會好」的陳腔爛調。

  身為國家領導人,對於日愈惡化貧窮現象與日愈膨脹的工作貧窮族群自有其不可迴避之責任與義務,因此勞陣要求兩黨總統候選人於今年10月前提出具體對策,向全國人民詳述如何化解嚴重與惡化的家戶貧窮及工作貧窮議題,並於總統政見辯論會中主動將「工作貧窮」列為題目,作為800萬勞工對勞動價值不容妥協的共同檢驗。

勞工陣線成立「工作貧窮研究室」為基層弱勢勞工爭取勞動尊嚴
  為深入了解我國「工作貧窮化」的原因,台灣勞工陣線於今年成立了「工作貧窮研究室(RCWP)(https://sites.google.com/site/povertyknowledge/),為基層弱勢勞工爭取應有與應得的勞動價值與尊嚴。工貧室除透過政策研究與田野調查,率先開啟國內工作貧窮議題的研究工程外,亦納入國內知名經濟、勞動法學、財經稅制等專家學者,進行集體性政策倡議與法令研修,導正因工作貧窮而弱化的勞動價值,避免失衡的勞資關係更形失序。

2011年7月4日 星期一

「誰在製造工作貧窮」研討會 活動通知

「誰在製造工作貧窮」研討會
活動通知
 
  日前報載,經濟部長施顏祥預估今年台灣經濟成長率為5.06%,施部長甚至保證「台灣今年成長率超過5%,沒有問題」!主計處資料也顯示,失業率由988月最高峰的6.13%降至今年5月的4.27%是33個月來的最低點,而物價也維持穩定,此時此刻一切似乎如此的美好。但!這絕非社會現狀的真實寫照。

  事實上,目前月所得低於基本工資的人數從95572000人,爆增至99年的722000人,而受雇就業者之每月工作收入低於3萬元的總人數在99年更高達3597000人,佔總受雇就業者(8066000)44%!低薪資加上長工時,「碩大肥美的經濟成長果實,勞工看得到吃不到」,才是當前台灣勞動者的真實現況!

  為深入了解我國「工作貧窮化」的原因,台灣勞工陣線於今年成立了「工作貧窮研究室」(RCWP),期望透過調查、分析與紀錄,率先開啟國內工作貧窮議題的研究工程,而201176()台灣勞工陣線將假台大校友會館3A會議室舉辦「誰在製造工作貧窮」研討會,邀請林萬億、林向愷及李健鴻三位教授,分別透過「社會救助」、「經濟分配」、「基本工資」等層面,檢視背後政策思維與政策導向是如何催生「工作貧窮族群族」,而台灣勞工陣線也會針對日愈惡化之工作貧窮現象,向政府提出沈重呼籲與政策訴求。

 研討會時間:201176()上午930
 研討會地點:台大校友會館3A會議室臺北市濟南路一段21

歡 迎 蒞 臨

2011年7月3日 星期日

不分區安全名單不能沒有「勞工代表」 勞陣:不分區提名是觀察政黨價值的重要指標

不分區安全名單不能沒有「勞工代表」
勞陣:不分區提名是觀察政黨價值的重要指標
  6月29日民進黨不分區立委提名公佈,立即引發了社會輿論的批評,認為不分區名單淪為派系交換的結果,社團的代表遭到稀釋,其中又以頗受各界好評的黃淑英未列安全名單,以及排名第三名的「勞工代表」曾涉賄選官司等最受爭議。而後,該位「勞工代表」因黨內及媒體輿論的壓力請辭提名。台灣勞工陣線表示:「政黨的不分區立委的提名可以彰顯該黨的價值選擇,但顯然這份新出爐的不分區立委名單,與民間社團的期待差距甚遠,因此,這份名單是否可以得到選民的青睞,進而獲得第二票的支持,是民進黨必須自行承擔的政治風險」。

  台灣國會選舉制度有結構公平的缺陷,以致造成小黨生存不易,弱勢者的參政權也受到衝擊。因此,弱勢者的代表往往希冀透過政黨不分區的提名,讓弱勢及社會公義的議題得以彰顯。過去,各黨不分區立委中亦會安排弱勢者代表,以爭取社會的認同。在這次的民進黨不分區提名中,原本名列第三的「勞工代表」,因各種因素而辭去提名,遺缺將於兩個星期內決定。台灣勞工陣線表示,在這次的不分區的安全名單當中,並沒有勞工或工運背景的代表,因此,希望民進黨在考量政新人選時,應優先考量具工運背景或嫻熟勞工議題的代表,否則,無法符合勞工及工會團體的期待。

  倘若新替補人選需滿足性別比例的考量,在這次排名19,長期關心勞工及社會政策的黃淑英,應為最適當的人選。過去幾年來,勞工團體與黃淑英委員無論是在勞基法、勞保條例、職業災害相關法規、二代健保,以及醫護人員勞動條件等議題都有緊密的合作,黃淑英委員的表現,頗受各工運及工會團體的肯定。尤其,近幾年來勞工過勞死頻傳,因為黃委員及其團隊的專業和努力,除協助勞工獲得法律應有的保障之外,更促使勞委會修定相關規定。

  最後勞陣認為,政黨不分區的提名是觀察一個政黨價值取向的指標之一,更重要的是政黨整體的價值選擇是否翻轉,因此,勞陣希望台灣政黨的政黨不要像在高速公路開車一樣:「只有在要超車時才會靠左」,更重要的是要提出貼近基層勞工及弱勢,以及符合社會公平正義的政黨政策主張。